📢 Más de la mitad de los parados de larga duración en España tienen más de 50 años. El dato es demoledor: el 53% de quienes llevan más de dos años buscando empleo pertenecen a este grupo. Lo que revela la noticia 👇 El paro baja en cifras globales, pero los mayores de 50 años se quedan atrapados. ⛓️ En 2019 eran el 40% de los parados de larga duración. Hoy ya superan el 52%. 😟 Mientras el Gobierno incentiva retrasar la jubilación, el mercado laboral expulsa a quienes deberían seguir aportando. Se destinan fondos y medidas específicas, pero la brecha generacional sigue creciendo. 📌 No hablamos de números, hablamos de personas que llevan años enviando CV, acudiendo a entrevistas y escuchando silencios. 📌 El caso de Adam, que comentaba hace unos días, no es una excepción: es el espejo de una tendencia estructural. La contradicción 👇 • Queremos que trabajen más años, pero no les damos trabajo.    • Queremos retrasar la jubilación, pero les cerramos las puertas al mercado laboral.    • Queremos sostenibilidad en pensiones, pero dejamos a medio millón de personas en el limbo del desempleo crónico. El melón incómodo 👇 El problema no es la edad, es el prejuicio. Mientras no abramos este melón 🍈, seguiremos acumulando talento invisible y frustración social. Fuente de la noticia en El Independiente: https://lnkd.in/esurt4hP Pablo Cobisa